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党组织班子“四风” 方面存在的问题
党的群众路线教育实践活动开展以来， XX 区大队班子成员对开展教育实践活动高度重视， 根据总队、 支队关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署， XX 区大队积极召开动员会， 精研教育实践活动实施方案， 广泛征求各方意见，认真查找单位在“四风” 方面的问题。
大队班子成员在自觉学习有关文件的基础上， 根据调研中采集的大队官兵所提的意见， 班子成员相互谈心， 对班子成员的思想、 工作情况作出适当的评价， 并着重指出各人存在的缺点和问题。
通过谈心， 努力提高大队班子成员的思想认识， 使班子成员从内心重视这次教育实践活动。
大队每位班子成员都能紧密联系自己的思想和工作实际， 实事求是，查找在“四风” 方的问题， 查找在工作实践中的远离群众期望的差距， 查找存在处理问题中的教训， 班子成员在会上重点谈实质性问题， 找思想差距， 就重不避轻， 全方面剖析自身问题。
单位班子成员本着互相帮助、 共同提高的原则， 认真地开展批评与自我批评。
在相互评议中坦诚相见， 客观中肯地提出意见和建议。
既勇于剖析自己， 又敢于批评他人；既充分肯定成绩， 又重点指出问题。
班子成员一致认为， 有问题存在是在所难免的， 关键是要勇于正视问题， 摆正问题， 将整改措施落到实处。
班子首
先应抓好学习。
通过认真系统地学习、 结合实际深入分析、查摆问题，“照镜子、 正衣冠、 洗洗澡、 治治病”， 深刻反省，坚定正确的世界观、 人生观， 牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨。
班子要从思想深处认真剖析， 通过作风方面的深刻检查， 正视不足， 尤其要从主观上找原因， 自我净化、自我完善、 自我革新、 自我提高。
通过这次党的群众路线教育实践活动， 振奋精神， 重塑自我， 以崭新的精神面貌， 优良的工作作风， 带领大队全体官兵及文员投身到消防事业中去。
一、 通过学习、 查摆、 对照， XX 区大队党组织班子在 “四风” 方面主要有以下问题：
（一）、 在反对形式主义以及对形式主义危害的认识上还存在差距。
主要表现在：
一是在实际工作中， 重视宏观多， 重视微观少， 关注细节不够， 工作效率有待深化， 工作效果有待提高。
二是工作布置多， 跟踪督导少， 深入检查不严， 具体落实不够。
（二）、 在反对官僚主义以及对官僚主义危害的认识上还存在差距。
主要表现在：
在实际工作中， 抓行政工作多， 关心班子少， 与班子同
志沟通不够， 没有能够完全调动班子成员集体的积极性和创造性。
（三）、 政治理论学习功底不够扎实， 运用理论指导实际工作存在差距。
主要表现在：
一是学习的自觉性不高、 学习的系统性不强。
在抽时间和挤时间学习上还不够自觉， 致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。
二是学习制度坚持的不好。
客观上强调工作忙、 压力大和事务性工作较多， 缺乏持之以恒自 觉学习政治理论的精神。
三是学用结合的关系没有处理好。
特别在运用科学发展观指导工作方面存在着一定差距。
（四）、 改进工作作风没有上升到群众路线的政治高度进行认识， 求真务实的精神不够。
主要表现在：
一是欠缺创新意识和开拓意识， 对新问题、 新情况， 探索得不够。
没有充分发挥主观能动性， 有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。
二是对相关专业的政策法规研究不够， 工作方法较简单， 同志间的思想交流不多， 深入调查研究不够， 对大队工作指导和督促还不够深入， 致使工作效果不够理想。
（五）、 群众意识不强， 为民服务的宗旨不够。
主要表现在：
一是主动性不强、 不够深入， 只注重了解自己想要了 解的问题， 未能切实关心官兵、 文员想什么、 盼什么、 急什么、要什么， 没能认真做到角色转换， 没有真正和官兵、 文员打成一片。
二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和检查，不够全面系统， 与官兵、 文员谈心交流少， 直接听取官兵、文员意见不及时不全面， 对官兵、 文员思想状况和生活情况了解不全面， 帮助官兵、 文员解决实际困难不多。
二、 对照检查存在问题的主要原因
通过这次党的群众路线教育和相关资料学习， XX 区大队党组织班子深刻地认识到“四风” 现象表现不一， 症状多样，但究其根源， 理想信念问题、 思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。
（一）、 政治理论学习不够主动， 不够深入， 政治理论修养有待提高。
一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置， 在学习上存在着一定的片面性， 缺乏对政治理论和管理理论的系统研究和深刻理解。
二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系， 缺乏系统性、 经常性和针对性的深入学习。
在大队管理中， 还
不能完全用马列主义、 科学发展观的立场和观点分析问题，认识问题、 解决问题的能力。
（二）、 对党的群众路线认识不深， 经验不足， 宗旨观念有所淡化。
对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、 人生观和价值观的重要性认识不足， 还没有真正在思想上、 行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
导致工作上群众观念淡薄， 主观意志成份多， 形式主义成份多，服务基层官兵少。
（三）、 创新意识有所淡化， 忽视了 工作的积极性、 主动性、 创造性。
在解放思想， 更新观念， 创新工作方法和手段方面有所欠缺。
忙于应付多、 主动落实少， 研究情况多、 解决问题少，缺乏创造性开展工作， 改革意识有待继续增强。
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